罗文江调研重点项目建设和市城投公司运营情况

2024-03-29 10:15 阅读
井冈山报

  3月28日,吉安市委书记罗文江在市中心城区调研重点项目建设和市城投公司运营情况。他强调,要深入贯彻落实习近平总书记考察江西重要讲话精神,聚焦“走在前、勇争先、善作为”目标要求,提高站位、保持定力,解放思想、改革创新,实现新发展、展现新作为,为打好“十大攻坚战”、推动吉安高质量发展作出新的更大贡献。

  市领导王大胜参加。

  罗文江实地调研奇趣恐龙岛、市新中医院、“两山”科技公司、申通智能客服中心,详细了解项目运营、建设、推进等情况。他强调,要做大体量、丰富内容,提高文旅项目的参与性、互动性与趣味性。要提速市新中医院建设,提前谋划明确运营模式、引进人才,补齐医疗资源短板。要扎实做好“两山”科技公司基础性工作,摸清生态“家底”、“赋权”自然资源,推动生态产品价值可量化、可变现、可交易,让资源优势转化为发展胜势。要建好“城市大门”,完善生产生活配套,让高铁新区更加宜居宜业宜游。

  在随后召开的座谈会上,罗文江对市城投公司在新班子带领下认真贯彻市委、市政府部署要求,建新城、闯新路、拓新业、展新貌取得的成效给予肯定。希望公司全体干部职工,牢记国企使命、扛起国企担当,在做强做旺中心城区攻坚战和重点民生品质提升攻坚战中当先锋、在深化国资国企改革中作示范。

  就做好下一步工作,罗文江强调,要坚持高质量建设,注重系统谋划、高效推进、绩效评价、资产管理,把每个项目都打造成精品工程、示范工程。要坚持高水平运营,做到新质化、市场化、专业化、融合化。要坚持高品质服务,进一步提升基础设施和生活配套档次,打造智慧型、高端化、高品质的宜居宜业现代新城。要坚持高效能治理,在组织管理上,注重扁平化、集团化、板块化,压缩管理层级;在人事管理上,要健全“干部能上能下、员工能进能出、收入能增能减”机制;在风险管理上,要“融、投、管、退”全过程管理,坚决防止盲目高负债投资、恶意逃废债务、无边界无序扩张行为。要坚持高标准党建,全面落实国企党建责任,坚持党对国有企业的领导,加强党风廉政建设,强化对权力集中、资金密集、资源富集的重点部门和人员的监督,加强人才队伍建设,积极探索市场化人员选拔、考核和激励机制,加大高层次人才引进力度,让公司成为吸引人才的强磁场。(全媒体记者郭欢)

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