一、主要目标

　　按照“扩充资源与提升质量相结合，片区均衡与学段衔接相统一”的工作思路，一体化推进中心城区教育设施布局。到2026年，新建小区配套幼儿园12所，增加学位约0.4万个；规划新建中小学校15所，其中新建13所，规划2所，增加学位共约2.3万个；迁扩建职业学校4所，中心城区职业学校学位达到4万个以上。到2030年，基础教育、职业教育、高等教育有效衔接的现代教育体系基本建成。

　　二、重点任务

　　(一)做好基础教育网点规划与建设。顺应人口聚集进程，进一步优化中心城区学校网点布局，按照“小区点状布局幼儿园，片区集成布局小学和初中，区域适度布局高中”原则，至2026年，在中心城区小区配套幼儿园新建12所，其中，吉州区9所(城南片区4所、高铁新区5所)，青原区2所，井冈山经开区1所；义务教育学校新建11所，规划2所，其中，吉州区新建8所(城南片区5所、高铁新区2所、吉州区其他区域1所)，青原区新建3所，井冈山经开区规划2所；普通高中学校新建2所，分别位于高铁新区和吉州区城北新区。(牵头单位：市教体局；责任单位：市发改委、市财政局、市自然资源局、市住建局、市林业局、市城投公司，井冈山经开区、吉州区、青原区、庐陵新区)

　　(二)积极推进集团化办学。按照“单一法人型、整体托管型、合作交流型”三种主要模式，在中心城区推行集团化办学。在2023年底前出台市直学校教育集团化办学工作方案，以吉安一中、白鹭洲中学、吉师附小、吉安市保育院为核心学校，分别组建教育集团，在城南片区、高铁新区、井冈山经开区及青原滨江片区等重点区域，扩大市直学校教育集团成员校数量和规模。推进吉州区、青原区做好区属教育集团的组建和管理工作。加快新建学校及薄弱学校发展，实现区域内办学质量的整体提升。(牵头单位：市教体局；责任单位：吉州区、青原区)

　　(三)加大普通高中扩位提质力度。扩充高中优质资源，适当增加市直普通高中招生计划，新建2所高中，增加学位约0.6万个。突出吉安一中科技类、白鹭洲中学人文类、吉安三中艺体类及井大附中艺术类办学特色，探索普通高中办学形式、培养模式和管理方式改革，在政策允许前提下，市直高中面向融城区域有序招生，把中心城区打造成为普通高中教育优质发展高地。(牵头单位：市教体局；责任单位：市城投公司，吉州区、青原区、相关融城区域)

　　(四)推动职业教育创新发展。推进吉安职业技术学院“双高”建设，启动吉安幼儿师范高等专科学校二期工程，迁建吉安市高级技工学校，推动吉安市高级技工学校升格为技师学院，打造城南职业教育园区核心板块。加快吉安市中等专业学校、吉安市卫生学校建设，支持吉安科技学校办成全市民办职校标杆学校。(牵头单位：市教体局、市人社局、吉安职业技术学院、吉安幼儿高等专科学校；责任单位：市发改委、市财政局、市自然资源局、市城投公司，井冈山经开区、吉州区、青原区、庐陵新区)

　　(五)支持井冈山大学内涵发展。支持井冈山大学征用毗邻的部分预留发展用地，推进井冈山大学青原校区的扩建工程，完成青原区文教路河东110KV变电站搬迁。支持学校加强与同济大学深度合作，构建一流课程体系，提升本科生培养质量；支持学校推进国家知识产权信息服务中心、临床医学研究中心、吉安电子电路产业学院建设，争取扩增10个硕士学位授权点，推动内涵发展。到2026年，井冈山大学增加约3000名学生，办学规模达到约2.8万人。(牵头单位：井冈山大学；责任单位：市财政局、市自然资源局、市林业局、市供电公司，青原区)

　　(六)全面提升师资质量。推进优秀教师规范化流动，单一法人型教育集团的核心学校选派不低于15%的骨干教师到分校交流；整体托管型教育集团的核心学校至少选派校级领导1名、主要学科骨干教师各1名到托管学校交流。对积极参与交流的校长和教师，在职务晋升、绩效分配、评优评先等方面给予倾斜。深入实施“双引双培”，到2026年，中心城区刚性引进13名、培育25名名师名校长。(牵头单位：市教体局；责任单位：吉州区、青原区)

　　三、推进机制

　　按照指挥部分工，由周密副指挥长牵头推进教育优化提升行动各项工作。行动组专班建立组长、副组长周调度机制，了解掌握重点任务和重点项目清单落实情况，并及时推进；行动组专班成员单位要对照本行动方案，逐项制定重点任务和重点项目具体推进方案，明确年度目标、进度安排、推进机制、责任领导、责任科室及责任人等，建立工作台账，压紧压实工作责任。